隆化一小打造“陽光教育”推動三維一體協同發展
發布時間:2024-11-25 08:49:41 來源:
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  □ 記者 劉曉娟

  11月8日,在隆化一小“西南大學教育學部學校高質量發展與教師專業成長”專題高級研修項目結業儀式上,教師唐嶺帶來的《分數的初步認識》一課,通過把中秋節吃糍粑的傳統文化引入分數教學,讓學生理解并運用分數。同時,課堂上每學一個知識點都會有學生體驗一次“小老師”,站到臺上,分享學習成果。

  這是該?!皢枌W·體驗”陽光課堂范式的一個縮影。據了解,“問學·體驗”陽光課堂范式是隆化一小在與西南大學合作過程中,對教育改革的探索與實踐。2019年7月,西南大學教育學部與隆化一小開展戰略合作,五年來,經過系列研討與實踐探求,隆化一小在辦學理念塑造上鑄就了獨樹一幟的教育品牌——在課程體系構建上,形成多元化、個性化的教學模式;在發展戰略制定上,力爭成為教育改革的先行者與示范者,實現學生、教師與學校三者之間相互依存、相互促進的三維一體協同發展。

  理念塑造

  讓每一個生命在陽光下綻放

  傳承百年辦學思想內核,融合人的全面發展學說、積極心理學理論和生命哲學精髓,基于“讓每一位學生在光明與溫暖中茁壯成長,綻放生命的光彩”的美好愿景,隆化一小探索并實踐了“陽光教育”哲學,構建了“五彩陽光 金色童年”辦學理念,確立培養“品學兼優、心懷家國”的陽光少年育人目標,以“太陽紅、大地黃、天空藍、活力橙、生命綠”為校園生活的基本色彩,具化為“美德、智慧、健康、優雅、創造”五個方面的15個素養維度。

  課程是學校的“靈魂”,課程理念則是“靈魂”的核心指引。該校從知識與素養協同發展的角度,構建了“知識+素養”陽光課程體系,推進“實踐+體驗”陽光課程實施,開展“多維+全面”陽光課程評價,強化“機制+資源”陽光課程保障,構建了“學為中心、多彩綻放”課程理念,讓每一位學生都能健康成長。

  秉承“五彩陽光、金色童年”辦學理念,該校以《中小學德育工作指南》為指引,凝練和明確德育的核心理念為“沐光而立 和樂成長”,旨在通過營造和諧、積極、陽光的育人環境,促進學生全面、健康、和諧發展。

  教師是理念落地的核心要素,通過建構“問學+體驗”陽光教學范式,變革學習方式;實施“主題+項目”陽光教學策略,提升綜合素養;優化“共享+成長”陽光研修生態,增強育人本領;完善“過程+效果”陽光評價體系,催化內生動力,構建“問學相長 啟智潤心”教學理念。

  陽光教育需要陽光管理,在陽光教育理念的引領下,該校結合陽光“溫暖”“公平”“普適”“光明”“柔剛并濟”的內涵特點,融合儒、道、法三家的管理智慧,遵從關于學校管理改革的原則,確立了“善悟能為、聚光同行”的管理理念。

  課堂變革

  打造“授人以漁”的教學范式

  課堂,是教育的核心舞臺,是學生夢想揚帆起航的地方,更是學校教育教學改革的主陣地。在課程體系構建上,該校在原有“361快樂體驗”陽光課堂教學模式的基礎上,探索構建了“問學·體驗”陽光課堂教學范式。

  “問學·體驗”陽光課堂教學范式以“問”為特征,以學為核心,遵循學生學習規律,最大限度調動學生敢問、好問、善問、思辨的能力,同時通過以“三單”(引學單、問學單、拓學單)為載體,以“六步”(引學啟問、以問導學、小組互學、全班展學、反思評學、拓展活學)為過程,變老師為中心為學生為中心,變講授為中心為學習為中心,讓學生成為主體進行討論、交流、碰撞,并在此過程中建構知識、獲得知識、問學相長。

  課前,學生在教師的指導下借助課本例題、課后習題進行“引學單”4Q預習。以三年級語文學科為例:Q1-本文中出現哪些生字詞,其音形意如何?Q2-文章分為幾部分,段落大意是什么?Q3-這篇課文的文本大意是什么?Q4-通過學習這篇課文,我們有何啟示?

  在學生前置預習的基礎上,教師結合教學內容設計“問學單”,引領學生明確學習目標,為學生第二次自學引路。后續課堂上,在“問學單”關鍵問題串的引領下,開展小組互學、全班展學,教師在生生交流、師生對話碰撞中適當引導、點撥,推動學生思維廣度。

  學習的終點是能夠讓學生靈活運用、學以致用,通過設計“拓學單”讓學生在反思評學、拓展運用中深化所學知識的理解,達到學以致用的目的。

  “在課堂里我們和孩子們一起動手實踐,體驗建構,學生會學得更愉快更透徹?!痹撔=處熑螘粤嵴f,在她的課堂上,學生輪流當“小老師”進行展講,分享自己的學習成果,而她則退居幕后,成為輔助力量,必要時進行點撥、總結。

  “在這一教學模式中,將學生置于學習的中心位置,鼓勵學生自學生問、探究,教師角色也發生轉變,從單純的知識傳授者轉變為引導者和支持者,引導學生發現問題和解決問題,培養學生自主學習能力和創新精神?!甭』恍「毙iL黎興梅說。

  成果豐碩

  接續書寫陽光教育新征程

  在結業儀式上,隆化一小發布了新書《小學課程校本化實施的理論建構和實踐探索》。這本書是對“問學·體驗”陽光課堂范式的系統總結,也是隆化一小與西南大學教育學部戰略合作的智慧結晶。

  五年來,隆化一小系統化開展教師研修實踐,深度實施“課題研究促進教師拔尖成長”,學校教科研一體的研訓體系不斷成熟,不斷完善適合學生積極成長的陽光課程體系,形成了獨具特色的育人系統。

  學生們沐浴在豐富多元的課程體系中,于“問學·體驗”陽光課堂范式中學習知識、增長見識,逐漸成長為善提問、會學習、能創新、有溫度的陽光少年。五年來,該校學生參加國家級、市級各類競賽100余人次獲得一等獎,區級競賽千余人次獲得一等獎。

  在教師專業能力成長方面,學校教師不僅在專業領域精進,更在教育哲學上深思,實現了由“授業解惑者”向“教育探索者”的轉變,做到了知識有厚度、理論有深度、視野有高度。基于此,學校教師在各項比賽中也屢獲榮譽,如該校編著了《問學體驗陽光課堂教學范式》教育專著,11名教師獲得重慶市賽課、基本功比賽一等獎;新獲評市級骨干教師3人、市級骨干校長1人、市級名師2人、市級名校長工作室主持人1人;2個部級課題、7個市級規劃課題、50余個區級規劃或立項課題在研、結題;教師案例、論文發表700余篇,獲得市級一等獎50余篇、二等獎90余篇、三等獎30余篇。

  五年來,該校先后獲評“全國文明校園”“全國課程改革骨干教師研修基地”“全國紅領巾獎章五星章少先隊大隊”“全國中小學籃球特色學校”“全國航空特色學?!薄爸貞c市教育系統先進基層黨組織”“重慶市黨建引領創新與質量創優示范?!薄爸貞c市創建全國文明校園先進學校”“重慶市首批藝術教育特色學?!薄爸貞c市數字校園示范?!薄爸貞c市素質教育質量保障示范?!薄爸貞c市中小學勞動教育課程實驗學校”“重慶市首批中小學教師評價試點學?!薄爸貞c市青少年知識產權教育試點學?!钡?。

  該校校長蔣明權表示,此次結業儀式是階段成果的總結更是邁向新征程的起點,他們將持續借力高校優勢資源順應“逐光前行,從教如心”的理性與覺醒,奮力書寫陽光教育品質發展的精彩篇章。

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