區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)召開(kāi)
發(fā)布時(shí)間:2025-04-27 09:42:51 來(lái)源:
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向業(yè)順在區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)上指出

以更新理念更實(shí)舉措更大責(zé)任推動(dòng)人才工作再上新臺(tái)階

  南川融媒訊(記者 盛余多 易浩然)4月24日,區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組第二十三次會(huì)議召開(kāi)。區(qū)委書(shū)記、領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)向業(yè)順主持并講話。他指出,要持續(xù)深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,系統(tǒng)謀劃推進(jìn)各類(lèi)項(xiàng)目任務(wù),以更新的理念、更實(shí)的舉措、更大的責(zé)任推動(dòng)人才工作再上新臺(tái)階。

  區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)張立平、馬玉霞、馮雪勇、李玉梅參加會(huì)議。

  會(huì)議審議《區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2025年工作要點(diǎn)及人才工作書(shū)記項(xiàng)目清單》《2024年度區(qū)級(jí)人才項(xiàng)目檢查驗(yàn)收結(jié)果》《南川區(qū)第五批“金山英才”入選人才建議名單》《南川區(qū)“潮汐人才”柔性引用工作辦法(試行)》《南川區(qū)社會(huì)工作人才扶持激勵(lì)實(shí)施辦法(試行)》《南川區(qū)技能大師工作室管理辦法》和2025年部分人才政策兌現(xiàn)有關(guān)事宜。

  向業(yè)順在講話中指出,深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革是黨的二十屆三中全會(huì)部署的重要任務(wù),是提升創(chuàng)新能力、加快推進(jìn)現(xiàn)代化新南川建設(shè)的必然要求。要堅(jiān)持突出問(wèn)題導(dǎo)向、機(jī)制創(chuàng)新、多跨協(xié)同,不斷深化體制機(jī)制改革,激發(fā)人才澎湃動(dòng)能,爭(zhēng)取更大人才紅利,塑造南川競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)。

  向業(yè)順強(qiáng)調(diào),要健全人才引育體系,提升人才隊(duì)伍能級(jí)。堅(jiān)持黨管人才,定期研究部署人才隊(duì)伍建設(shè)工作和人才發(fā)展規(guī)劃,讓人才工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同頻共振。擦亮項(xiàng)目品牌,升級(jí)實(shí)施“金山英才”“菁英引才”計(jì)劃,大力培育掌握關(guān)鍵技術(shù)、能破解技術(shù)瓶頸、在重點(diǎn)崗位能起支撐引領(lǐng)作用的復(fù)合型人才,推動(dòng)人才隊(duì)伍量質(zhì)齊升。夯實(shí)發(fā)展平臺(tái),加快建設(shè)一批有特色、含金量高的博士后科研工作站、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心,建好用好技能大師工作室,完善高技能人才培養(yǎng)體系。

  向業(yè)順強(qiáng)調(diào),要筑強(qiáng)人才服務(wù)矩陣,涵養(yǎng)近悅遠(yuǎn)來(lái)生態(tài)。完善政策體系,強(qiáng)化政策執(zhí)行落實(shí),讓“政策找準(zhǔn)人”“政策送上門(mén)”,確保激勵(lì)政策精準(zhǔn)惠及各類(lèi)人才。提升服務(wù)質(zhì)效,優(yōu)化線上服務(wù),打造高頻服務(wù)事項(xiàng),做優(yōu)人才安居工程,不斷提升人才獲得感、滿意度。加大宣傳力度,講好南川人才故事,充分展示優(yōu)秀人才的精神面貌和時(shí)代風(fēng)采,進(jìn)一步凝聚正能量、發(fā)出好聲音,在全社會(huì)大興識(shí)才、愛(ài)才、敬才、用才之風(fēng)。

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